Definicja pracownika dla celów ubezpieczenia społecznego

W tekście dokonano analizy definicji pracownika zawartej w prawie ubezpieczeń społecznych na tle definicji w prawie pracy oraz definicji pracownika migrującego w prawie Unii Europejskiej. Przedstawiono prawne i ekonomiczne uwarunkowania, skutki i reakcję środowiska prawniczego na rozszerzenie definicji pracownika na potrzeby ubezpieczeń społecznych. Zbadano problemy na tle definicji w odniesieniu do: oskładkowania umów o dzieło związanych z przeniesieniem autorskich praw majątkowych, osób pozostających w zatrudnieniu pomimo pobierania emerytury, możliwości oskładkowania samoistnie występujących umów o dzieło. Przedstawiono również dane statystyczne dotyczące zjawiska pracy na podstawie umów cywilnoprawnych.

This paper presents the analysis of the definition of worker in the Polish social insurance law in comparison to the definition in the labour law and to the definition of the migrant worker in the acquis communautaire. Legal and economic determinants of the extension of the definition of worker in the social security law, as well as the effects and reaction of the legal community, is described. A few problems arising from application of the law are examined, ie. liability to social insurance contributions of copyright assignment agreements, standalone specific task contracts, and contracts of the recipients of an old-age pension. The article contains some recent data on the number of persons in Poland provide work under the civil law contracts.