Zbieg roszczeń pracowniczych związanych z rozwiązywaniem umowy o pracę

W niniejszej pracy została przedstawiona problematyka zbiegu roszczeń dotyczącego rozwiązania umowy o pracę. Omówiono kształtowanie się pojęcia zbiegu w prawie cywilnym i prawie. Praca odnosi się także do roszczeń przysługujących pracownikowi w związku z rozwiązaniem umowy o pracę. Kluczowa część pracy dotyczy poszczególnych przypadków zbiegu roszczeń. Ostatni rozdział zawiera wnioski końcowe wraz z propozycją zmian w ustawodawstwie.

This thesis is focused on issue of joinder of employees claims related to termination of employment contract. It discusses the concept formation of joinder in civil and labour law. This thesis also refers to employees clamis related to termination of employment contract. Essential part of thesis concerns individual cases of joinder of claims. Last chapter contains final conclusions along with proposal for legislative changes.