Licencja
Autorytaryzm, niepewność Ja, identyfikacja grupowa i postawy wobec grupy obcej.
Abstrakt (PL)
Praca porusza zagadnienie reakcji autorytarnej – postawy obronnej, wzbudzonej u osób autorytarnych pod wpływem negatywnych i zagrażających bodźców, polegającej między innymi na wzmożeniu niechęci wobec grup obcych (Feldman i Stenner, 1997; Stellmacher i Petzel, 2005). Umiejscawia u jej źródeł niepewność osobistą, coraz częściej badaną w kontekście relacji międzygrupowych (Jost i in., 2007; Hogg, 2010; McGregor i in., 2010). Poszukuje czynników, które taką reakcję mogą osłabić bądź zablokować. Idąc tropem niektórych ustaleń empirycznych, mogłaby to być identyfikacja grupowa (Greenway i in., 2015, Nakashima i in., 2013; Sani i in., 2013). Przeprowadzono dwa badania, którym towarzyszyły dwa badania pomocnicze – eksperymentalnie wzbudzano w nich poczucie niepewności Ja oraz mierzono autorytaryzm, identyfikację i szereg innych czynników, istotnych z teoretycznego punktu widzenia. Zmiennymi zależnymi były różne miary postaw wobec imigrantów. W przypadku kluczowych miar zaobserwowano, że manipulacja niepewnością Ja wzbudzała reakcję autorytarną, zwiększając między innymi dystans społeczny wobec imigrantów. Z drugiej strony proces ten hamowany był przez wysoką identyfikację z grupą narodową (a także wysoką autoafirmację). Wzorzec ten zaobserwowano też w analizie danych sondażowych (European Value Study). Wynik ten pokazuje, że identyfikacja z grupą pełnić może istotną rolę regulacyjną i hamować wpływ negatywnych bodźców na to, jak jednostka postrzega innych. Wprowadza to ważną modyfikację do popularnych modeli, w których identyfikacja grupowa widziana jest jako czynnik wzmacniający negatywne postawy, wzbudzone pod wpływem zagrożenia. Wskazuje, że istotne może być to, czy zagrożenie dotyczy jednostki, czy działa też na poziomie grupowym
Abstrakt (EN)
The goal of this paper was to investigate the subject of authoritarian reaction, which is a phenomen observed among authoritarians, manifesting in rise of negative feelings toward outgroup in response to threat or other kinds of negative feelings (Feldman & Stenner, 1997; Stellmacher & Petzel, 2005). It was hypothesized that one of the sources of that reaction might be a feeling of self-uncertainty, which recently gained attention in the context of intergroup relations (Jost et al., 2007; Hogg, 2010; McGregor et al., 2010). This research attempted to identify possible buffers for that reaction: following most recent findings, it was expected that group identification might be one of them (Greenway et al., 2015, Nakashima et al., 2013; Sani et al., 2013). In two main studies, with two accompanying ones, a self-uncertainty was experimentally induced, with measures of authoritarianism, identification, and other vital factors as moderators, and feelings towards immigrants as dependent variables were introduced. In both studies it was observed that authoritarian reaction, developed under the self-uncertainty conditions, was buffered by high level of national group identification (same for self-affirmation). This pattern was also observed in the analysis of the European Value Study survey results. The studies suggest that positive group identification may posses a crucial regulatory potential, allowing to cope with negative feelings induced by self-uncertainty. It also shows that the role of identification in the authoritarian reaction models should be revised, taking into account what kind – individual of group – threat is introduced.