null.listelement.badge
Ładowanie...
Licencja
Kompetencje cyfrowe w kontekście wykorzystania sztucznej inteligencji i technologii informacyjno-komunikacyjnych w pracy zawodowej na przykładzie badania dojrzałych dorosłych o długim stażu na rynku pracy
Kompetencje cyfrowe w kontekście wykorzystania sztucznej inteligencji i technologii informacyjno-komunikacyjnych w pracy zawodowej na przykładzie badania dojrzałych dorosłych o długim stażu na rynku pracy
| dc.abstract.en | This thesis addresses the issue of digital competences in the context of the use of artificial intelligence and information and communication technologies by mature adults with long seniority in the labor market in their professional work. The main objective of the thesis was to explore the opinions of this group of employees on the use of tools based on artificial intelligence mechanisms in their professional work. The thesis also aimed to understand and describe the subjective perceptions of mature adults regarding their level of digital competence and proficiency in using information and communication technologies while performing their professional duties. To this end, a qualitative in-person study was conducted in the form of individual semi-structured interviews. The research group consisted of people aged 45 to 60, working in one of the Silesian housing cooperatives and performing office work. An additional criterion for eligibility for the study was length of seniority in the labour market, which had to be 15 years or more. The study showed that respondents use basic information and communication technologies in their professional work and use them to a basic extent, while feeling comfortable and confident with their use. The results of the study also showed that respondents recognize the benefits of using artificial intelligence in the field of professional work, but do not use any of such solutions for performing their work tasks. |
| dc.abstract.pl | Niniejsza praca dyplomowa podejmuje kwestię kompetencji cyfrowych w kontekście wykorzystania sztucznej inteligencji i technologii informacyjno-komunikacyjnych przez dojrzałych dorosłych o długim stażu na rynku pracy w ich pracy zawodowej. Głównym celem pracy było poznanie opinii tej grupy pracowników na temat wykorzystania w ich pracy zawodowej narzędzi działających w oparciu o mechanizmy sztucznej inteligencji. Praca miała również pomóc w poznaniu i opisaniu subiektywnych odczuć dojrzałych dorosłych związanych z poziomem ich kompetencji cyfrowych oraz stopniem biegłości w posługiwaniu się technologiami informacyjno-komunikacyjnymi w czasie wykonywania obowiązków służbowych. W tym celu przeprowadzone zostało stacjonarne badanie jakościowe mające formę indywidualnych wywiadów półustrukturyzowanych. Grupę badawczą stanowiły osoby w wieku od 45 do 60 lat, pracujące w jednej ze śląskich spółdzielni mieszkaniowych i wykonujące pracę biurową. Dodatkowym kryterium kwalifikującym do badania była długość stażu pracy, który musiał wynosić 15 lat lub więcej. Badanie wykazało, że respondenci w swojej pracy zawodowej korzystają z podstawowych technologii informacyjno-komunikacyjnych i wykorzystują je w podstawowym zakresie, jednocześnie czując się w ich obsłudze swobodnie i komfortowo. Wyniki badania pokazały też, że badani widzą korzyści płynące z zastosowania sztucznej inteligencji w obszarze pracy zawodowej, jednak nie korzystają z żadnych tego typu rozwiązań do zadań służbowych. |
| dc.affiliation | Uniwersytet Warszawski |
| dc.affiliation.department | Wydział Dziennikarstwa, Informacji i Bibliologii |
| dc.contributor.author | Sarna, Milena |
| dc.contributor.promoter | Mierzecka, Anna |
| dc.contributor.reviewer | Mierzecka, Anna |
| dc.contributor.reviewer | Kisilowska-Szurmińska, Małgorzata |
| dc.date.defence | 2025-07-11 |
| dc.date.issued | 2025 |
| dc.date.submitted | 2025-06-20 |
| dc.identifier.apd | 240868 |
| dc.language | pl |
| dc.language.other | en |
| dc.publisher | Uniwersytet Warszawski |
| dc.rights | ClosedAccess |
| dc.subject.en | digital competences |
| dc.subject.en | digital divide |
| dc.subject.en | information and communication technologies |
| dc.subject.en | artificial intelligence |
| dc.subject.en | Chat GPT |
| dc.subject.en | professional work |
| dc.subject.en | mature adults |
| dc.subject.en | workers |
| dc.subject.pl | kompetencje cyfrowe |
| dc.subject.pl | wykluczenie cyfrowe |
| dc.subject.pl | technologie informacyjno-komunikacyjne |
| dc.subject.pl | sztuczna inteligencja |
| dc.subject.pl | Chat GPT |
| dc.subject.pl | praca zawodowa |
| dc.subject.pl | dojrzali dorośli |
| dc.subject.pl | pracownicy |
| dc.title | Kompetencje cyfrowe w kontekście wykorzystania sztucznej inteligencji i technologii informacyjno-komunikacyjnych w pracy zawodowej na przykładzie badania dojrzałych dorosłych o długim stażu na rynku pracy |
| dc.title.alternative | Digital Competences in the Context of the Use of Artificial Intelligence and Information and Communication Technologies in the Professional Work Based on the Example of a Study of Mature Adults with Long Seniority in the Labour Market |
| dc.type | BachelorThesis |