null.listelement.badge
Ładowanie...
Licencja
Prawo pracownika do urlopu wypoczynkowego
Prawo pracownika do urlopu wypoczynkowego
| dc.abstract.pl | Urlop wypoczynkowy to niezbywalne prawo przewidziane dla wszystkich pracowników. Celem tego urlopu jest odpoczynek i regeneracja sił pracownika. W roku kalendarzowym w którym pracownik podjął pracę po raz pierwszy w życiu, urlop wypoczynkowy nabywa proporcjonalnie za każdy przepracowany miesiąc. Prawo do kolejnych urlopów wypoczynkowych pracownicy nabywają “z góry” wraz z początkiem roku kalendarzowego. Wymiar urlopu wypoczynkowego jest uzależniony od stażu pracy i wynosi odpowiednio 20 dni oraz 26 dni. Niektórzy pracownicy są uprawnieni do dodatkowego limitu urlopu, w związku z wykonywanym zawodem lub stanem zdrowia. Urlop wypoczynkowy udziela się w dni na które pracownik miał zaplanowaną pracę. W ciągu roku pracownik ma możliwość wykorzystania 4 dni urlopu na własne żądanie. Jeżeli pracownik nawiązuje stosunek pracy w trakcie roku kalendarzowego, to przysługujący urlop wypoczynkowy przyznaje się na zasadzie proporcjonalności. Na pracodawcy ciąży obowiązek udzielania urlopów wypoczynkowych pracownikom. W uzasadnionych przypadkach pracodawca ma możliwość przesunięcia planowanego terminu urlopu danego pracownika, a także odwołania go z już trwającego urlopu. Niewykorzystany urlop wypoczynkowy przechodzi na kolejny rok i musi zostać wykorzystany najpóźniej do 30 września. Pracownik za okres przebywania na urlopie wypoczynkowym otrzymuje wynagrodzenie urlopowe. W przypadku ustania stosunku pracy pracodawca ma obowiązek wypłaty pracownikowi ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. |
| dc.affiliation | Uniwersytet Warszawski |
| dc.affiliation.department | Wydział Prawa i Administracji |
| dc.contributor.author | Redlicka, Aleksandra |
| dc.contributor.promoter | Maniewska, Eliza |
| dc.contributor.reviewer | Dubowik, Anna |
| dc.contributor.reviewer | Maniewska, Eliza |
| dc.date.defence | 2024-06-28 |
| dc.date.issued | 2024 |
| dc.date.submitted | 2024-06-08 |
| dc.identifier.apd | 229624 |
| dc.language | pl |
| dc.language.other | en |
| dc.publisher | Uniwersytet Warszawski |
| dc.rights | ClosedAccess |
| dc.subject.pl | urlop |
| dc.subject.pl | urlop wypoczynkowy |
| dc.subject.pl | odpoczynek |
| dc.subject.pl | regeneracja |
| dc.subject.pl | ekwiwalent |
| dc.subject.pl | prawo pracownika |
| dc.subject.pl | urlop proporcjonalny |
| dc.subject.pl | urlop na żądanie |
| dc.title | Prawo pracownika do urlopu wypoczynkowego |
| dc.title.alternative | The employee's right to annual leave |
| dc.type | MasterThesis |